Planilha RH Pessoas: Matriz de Competência
A Matriz de Competência é uma ferramenta estratégica para a gestão de pessoas, amplamente utilizada em planilhas de RH.
Essa matriz permite mapear as competências necessárias para cada função dentro de uma organização, identificando as habilidades, conhecimentos e comportamentos que os colaboradores já possuem e os que precisam ser desenvolvidos.
Com uma estrutura visual e organizada, a Planilha de Matriz de Competência ajuda os gestores a analisar gaps de competências, planejar treinamentos, alinhar equipes aos objetivos estratégicos e promover uma cultura de desenvolvimento contínuo.
Além disso, ela possibilita o acompanhamento de evolução individual e coletiva, tornando-se uma base sólida para decisões relacionadas a recrutamento, promoções e sucessões.
Essa ferramenta é essencial para empresas que buscam eficiência, engajamento e crescimento sustentável, alinhando o potencial humano às demandas organizacionais.
Diego Marinho é Especialista em Engenharia de Produção, Professor Universitário, Consultor de Empresas pelo SEBRAE e Difusor de Metodologias de Pensamento Enxuto.
Em parte dos seus 15 anos de experiência, atuou na linha de frente de uma planta Nível Bronze do Grupo FCA sendo treinado pelos maiores difusores da metodologia World Class Manufacturing no mundo.
Atuou em diversos projetos de melhoria contínua e tornou-se Consultor SEBRAE, dando suporte a empreendedores a área de processos, produção, logística e ferramentas de melhoria contínua.
Após passar por inúmeros tipos de experiências, desenvolveu o método WCM Descomplicado que ensina engenheiros, profissionais de logística, processos, manutenção, produção e qualidade a conhecer e aplicar a metodologia World Class Manufacturing e desenvolver projetos de redução de desperdícios, otimização operacional e melhoria de produtividade com níveis de classe mundial.